Spurtti-projekti auttaa Varsinaissuomalaisia yrityksiä: työpaikkasuomea ja omakielistä neuvontaa
2012.01.19Spurtti 2012 – 2013 pyrkii auttamaan yrityksiä joilla on, tai on halua palkata, maahanmuuttajataustaisia työntekijöitä, mm. rekrytointia tukemalla, rahoittamalla sopeutumiskoulutusta ja tarjoamalla neuvontaa. Yrityksille tämä tarkoittaa käytännön tukea arjen haasteisiin sekä koulutuksen kustannuksiin.
Työpaikkasuomi
Tarkoittaa työpaikalla tapahtuvaa suomen kielen opetusta ja sen tavoitteena on opettaa maahanmuuttajataustaisille työntekijöille suomea, jota he tarvitsevat työssään. Se on myös erinomainen keino edistää hyvinvointia työssä sekä työturvallisuutta, ja sitouttaa työntekijät yritykseen. Lisäksi, työntekijälle edut ulottuvat kaikkialle normaaliin arkeen ja kanssakäymiseen, myös työympäristön ulkopuolella, sitouttaen työntekijän myös muilla tavoin suomalaiseen yhteiskuntaan ja helpottaen arkisten asioiden hoitamista.
Kolmikantayhteistyötä
Koulutus on Varsinais-Suomen ELY keskuksen hankkimaa ja ESR-projektiin kuuluvaa, ja kuuluu yhteishankintakoulutuksen alle. Yhteishankintakoulutus on yrityksen ja työhallinnon yhdessä suunnittelemaa, hankkimaa ja rahoittamaa työvoimakoulutusta. Yhteishankintakoulutuksella voidaan kouluttaa yrityksessä työssä olevia tai yrityksen palvelukseen tulevia työntekijöitä. BBi:n rooli palveluntarjoajana on räätälöidä jokaisen työnantajakohtaisen koulutuksen sisältö ja kesto työpaikan tarpeiden mukaan, sekä toteuttaa koulutus korkealaatuisesti yhteisesti sovitun mukaisesti.
Ainutkertainen mahdollisuus kaikenkokoisille yrityksille
Koska yrityksen rahoitusosuus vaihtelee esim. 20 – 40 % välillä koulutuksen kokonaishinnasta, yrityksen oma investointi on minimoitu. Lisäksi koulutus on mahdollista toteuttaa myös usealle pienryitykselle yhteisesti, niin että yrityksen rahoitusosuus suhteutetaan osallistuvien opiskelijoiden määrään.
Kotimaisesta kansainväliseksi?
Spurtti-projekti tarjoaa yrityksille tukea maahanmuuttoperusteiseen rekrytointiin useilla eri tavoin. Rekrytointitapahtumat, omakielinen neuvonta ja koulutuksen tukeminen ovat konkreettisia tapoja joilla tuetaan sekä työnantajan että työntekijän tarpeita. Lisätietoja Spurtin tarjoamista mahdollisuuksista osoitteessa: http://www.te-keskus.fi/Public/?nodeid=16604&area=7652
Haluatko kuulla lisää siitä miten voimme auttaa yritystänne henkilöstön kehittämisessä ja kansainvälistymisen haasteissa? Ota yhteyttä Kirsi Melvolaan, kirsi.melvola@bbi-finland.fi tai +358 (0)44 7832 383.
